¿Qué acciones concretas realizarías para verificar tu buen desempeño como educador?

Todos los seres humanos, poseemos un sin numero de falencias o defectos que nos han acompañado a lo largo de toda nuestra vida, los cuales son muchas veces motivo de burla para el resto. Si llevamos esto a la sala de clases, nos damos cuenta que efectivamente esto es así, porque todos alguna vez nos hemos burlado de nuestros profesores, ya sea porque tienen alguna muletilla, algún defecto físico, o porque simplemente no prepara sus clases y no maneja de manera eficiente su asignatura, entre otras. De todas las falencias nombradas anteriormente, creo que podemos ser capaces de corregir a lo menos dos de estas tres, me refiero a la primera y a la tercera.
La mayoría de las veces no somos nosotros mismos quienes detectamos estos problemas, porque lamentablemente siempre estamos viendo los defectos de los demás y no nos detenemos a ver nuestros propios defectos, sino que son terceras personas quienes se preocupan de decírnoslo o simplemente burlarse a nuestras espaldas.
En la sala de clases, como son nuestros alumnos, quienes deben aprender y saciarse de los conocimientos y experiencias que el profesor sea capaz de entregarle, ellos mismos son los responsables de abrirle los ojos al profesor de todas aquellas cosas que dificultan la fluidez de la relación entre el profesor y la clase. Pero esto no es tan sencillo, puesto que el alumno se siente cohibido ante el profesor para hacerle una crítica de tal índole. Por lo tanto es necesario que como docentes le demos a los alumno ese espacio con la confianza suficiente para que sea capaz de entregarle al profesor una critica constructiva, tanto para el docente, como también para él, promoviendo de esta manera una relación mucho más fluida y viable entre el profesor y el alumno, ya sea de manera particular y colectiva a la vez.
Esta evaluación a mi manera, debe realizarse en conjunto toda la clase con el profesor, creando un ambiente armónico de confianza, en la cual todos los participantes se autoevalúen y también evalúen al resto. Con el único fin de llegar a un bien común y también motivando a los jóvenes a autoevaluarse en todas las áreas de su vida y a lo largo de esta, también les motivara a no criticar tanto a las personas a sus espaldas, lo que les hará ser más transparentes en su vida y a estar preocupados de ser mejores cada día. También esto deja en evidencia que los profesores pueden equivocarse igual que todos. Además que considero que los estudiantes son los únicos que conviven la mayoría del tiempo con los profesores y ellos conocen el desempeño en profundidad de sus maestros, y por sobre todo ellos son quienes aprenden únicamente si nuestro desempeño académico es eficiente y así podemos fortalecer nuestras áreas débiles a través de nuestras propias fortalezas ya establecidas.
Nuestra labor mas importante como futuros profesores es entregarle a nuestros alumnos las herramientas para que ellos se desenvuelvan en la sociedad, lo que NO es menor asi que debemos hacerlo de la mejor manera posible agotando todos los recursos que estén a nuestro alcance y creo que la evaluación al profesorado a través de los alumnos es una herramienta NECESARIA y muy efectiva para nosotros mismos.

Por otra parte creo que los profesores deben estar siendo evaluados constantemente por el ministerio de educación, para verificar que su desempeño es el correcto, ya que en nuestras manos está el futuro de nuestro país.
El tipo de evaluación que el ministerio puede hacerle a los profesores es del área cognitiva, asegurarse de que los contenidos mínimos obligatorios están siendo enseñados y también de que el establecimiento en cuestión posee una infraestructura adecuada que otorgue al alumno los recursos necesarios para facilitar su aprendizaje. Considero que esto es sumamente importante, sobre todo para nuestro país que todavía busca la manera de mejorar más y más la educación y encontrar la conformidad de toda una población que reclama.

Bárbara!!!